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堅持“原因上下找，問題兩頭改”，關(guān)鍵是要在上下之間形成從嚴控制和規(guī)范檢查考核評比達標表彰活動的思想共識和聯(lián)控機制?！吧项^”要堅決壓縮各類檢查、考核、評比、達標、表彰活動，該砍掉的堅決砍掉，該簡化的一定從簡，該合并的必須合并，只有讓考核評比“瘦身”，基層才能真正受益。凡是經(jīng)“上頭”批準同意開展的檢查考核評比達標表彰活動，不得擅自擴大范圍、隨意增加內(nèi)容，不得“搭車考核”或“越權(quán)考核”。在檢查活動中，檢查組和受檢單位都必須嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，自覺接受群眾的監(jiān)督。受檢單位不得搞形式主義，不得以任何名義搞超標準接待、請客送禮，真正靠工作成果說話。檢查組不得暗示受檢單位表示意思，不得接受對方的禮品、禮金以及進行不健康消費，不得借機游山玩水。部門和系統(tǒng)內(nèi)部的檢查考核評比達標表彰活動，不得打擾基層黨委、政府的正常工作，不得要求基層黨政領導陪同。應該大力提倡搞不打招呼式的突然到訪，以便摸實情、察實底、問實效，提高檢查考核評比達標表彰活動實效性。

落實“原因上下找，問題兩頭改”，更是對一個人事業(yè)心和責任感的考驗。無論是“上頭”還是“下頭”，都要端正工作的指導思想，解決好“立黨為公，執(zhí)政為民”的問題，切實擔負起對基層建設負責，對人民群眾根本利益負責的歷史重任。要把開展檢查考核評比達標表彰活動，作為一次實際的傳幫帶活動，為加強基層建設把脈號病，獻計獻策，多辦促進基層發(fā)展提高的實事，讓群眾從中得到實惠，這樣的檢查評比活動，恐怕才是最受基層歡迎的。