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    白領(lǐng)向獵頭開條件跳槽別忘年終獎
    來源:青年報 2011-12-24 編輯:林洪熙

    在浦東新區(qū)一家獵頭公司工作的王文杰最近覺得“生意”清閑了不少。臨近年末,他每每主動聯(lián)系“目標(biāo)人才”,總有一些人猶豫不決。有些干脆直截了當(dāng)?shù)馗_條件,“要跳可以,等拿了年終獎再說”。只因為一個年終獎,他發(fā)覺碰到“十萬火急”的職位,需要多費不少唇舌,也不一定能讓對方動心。

    希望魚和熊掌兼得事先和獵頭約定

    王文杰最近根據(jù)客戶公司要求,主動聯(lián)系了不少目標(biāo)人才。但他粗粗統(tǒng)計了一番,發(fā)現(xiàn)年末真正想跳槽的人比其他時間段少了相當(dāng)一部分?!白罱袥]有興趣"跳"呀?”他總是不厭其煩地這樣開腔,聽到對方“打哈哈”,他便巴拉巴拉地講了一堆目標(biāo)職位的好處,然后追問,“為什么沒興趣呀?”于是,總有一些人會不緊不慢地接話,希望魚和熊掌兼得,“等拿了年終獎再說吧”。如果有些人頭銜較高,正好又有合適的職位,他便會多費唇舌一番。不過,通常情況下,他也清楚,在這種狀況下,多說無益,了解了一下對方拿年終獎的時間,再去聯(lián)系。

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